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姓 名： |
伍某某 (保险行业勿扰) | 政治面貌： |
团员 |
性 别： |
男 | 文化程度： |
大专 |
民 族： |
汉族 | 毕业日期： |
2002/6/30 |
身 高： |
170厘米 | 毕业院校： |
中南蓝盾(警察）特训学校 |
体 重： |
73公斤 | 所学专业： |
物业管理 |
身份证号： |
888888888888888888 | 户口所在地： |
广西贵港 |
出生日期： |
1982/10/22 | 目前所在地： |
广西贵港 |
婚姻状况： |
已婚 | 现工作职位： |
中级 |
求职类型： |
全职 | 到职时间： |
随时 |
工作地点： |
广西贵港 | 月薪要求： |
[9000]RMB |
意向职位： |
职业经理人 物业管理 项目经理／CTO | ||
其他要求： |
公司公平、公证的给员工良好的发展平台！培养优秀的员工、提高员工的积极性，使企业、员工都长久性，蒸蒸日上，飞黄腾达，屹立于现代化的发展城市！ | ||
所属行业： |
物业服务 | 公司性质： |
民营企业 |
职位名称： |
分公司总经理 | 所在部门： |
贵港分公司 |
职位描述： |
工作描述：公司运营日常工作事务；财务运营、成本管控、利润收益，负责市场发展外拓业务；物业服务品质监察和提升等业务工作。 对公司各业务块运营提供专业咨询及后台技术支持。监督各项目按期完成预案演练、人员业务技能提升、业主关系维护等工作，定期与各维保单位进行工作对接，确保设备检修保养工作的正常开展使设备运行正常。 分析小区物业费欠费数据和业主反馈问题，针对性进行摧费和客户关系维护，按季节开展社区文化活动，对活动方案进行评估、审核。活动开展时现场把控，增强业主粘度和满意度。 对公司整体业务经营负责，定期向董事长汇报公司业务检查完成情况、商业经营、公司设备设施运行、案场服务、对外关系维护等工作。 | ||
所属行业： |
物业服务 | 公司性质： |
股份制 |
职位名称： |
发展部总监 | 所在部门： |
住宅发展部 |
职位描述： |
住宅项目踏勘、调研，对可行性项目评估、深耕、拓展，政府部门公共关系维护，对接，寻找新项目资源，相关数据报告和统计，为公司决策层提供决策依据等。完成公司下达的其他各项经营管理指标。负责制定并完成住宅发展年度、月度工作计划目标，协调各合作方关系。 | ||
所属行业： |
物业服务 | 公司性质： |
国有企业 |
职位名称： |
案场高级经理 | 所在部门： |
案场部 |
职位描述： |
负责案场的物业服务工作，协助营销开展营销活动，维护现场秩序，客户接待、案场设施设备维护、绿植园林养护；营销日常物资采购，跟进项目服务费用回款，服务品质提升，维护高标准满意度，公司品牌服务支出，大客户关系回访、维护。 | ||
| 本人性格开朗，能吃苦耐劳，对业务知识和新业务知识的学习和理解能力较强，同时具有良好的沟通能力。同时，本人能够与各项目保持良好的沟通关系共同探索管理中的难点并进行解决。对外包单位、合作方有着丰富的管理、沟通经验。 十多年物业管理工作经验，熟悉物业全套管理模式。对品质提升和整改工作的方案执行能及时提出整改建议。物业管理的全周期工作能深入掌握从前期介入、服务团队组建、承接查验、磨合期、发展期、稳定期的物业工作能够合理安排。 熟练掌握小区日常管理工作，对业主投诉、前台收费、质量保修、设备管理、社区活动开展具有丰富的管理和协调经验。对食堂管理、游泳池管理熟悉。与政府、消防等外单位能保持良好沟通。管理过的小区在收费率和满意度有着质的提升。无管理责任的质量事故发生。多次接受公司安排参与到新项目的承接查验和人员进驻工作。 |
专 业： |
物业管理师 | 获得证书： |
物业管理师三级高工证 |
人才类型： |
普通求职 | 相关经验： |
[15]年 |
外语语种： |
英语 | 第二外语： |
其他 |
外语水平： |
一般 | 二外水平： |
一般 |
普通话程度： |
标准 | 计算机能力： |
一般 |
其它特长： |
个人优势： 1.提高公司利润率、制定项目年度财务计划；a、人力成本精算 b、节能降耗严控c、工程成本把关d、采购成本严管e、其他开支水源节流 2.团队建设人才培养与社区文化建设 3.费用收缴率高、工作执行力强、客户满意度高 4.对公司人才梯队建设、培养实操管理与输出成效高 5.品质提升专业，抓住业主、客户关注点，精益求精的服务意识。 6.处理客户投诉、疑难问题点快 7.确保招商率，项目全盘运营管理 |
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