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姓 名： |
张某某 (保险行业勿扰) | 政治面貌： |
群众 |
性 别： |
女 | 文化程度： |
大学本科 |
民 族： |
壮族 | 毕业日期： |
2018/6/30 |
身 高： |
厘米 | 毕业院校： |
桂林电子科技大学信息科技学院 |
体 重： |
公斤 | 所学专业： |
财务管理 |
身份证号： |
888888888888888888 | 户口所在地： |
广西贵港市 |
出生日期： |
1995/3/6 | 目前所在地： |
广西贵港市 |
婚姻状况： |
未婚 | 现工作职位： |
求职类型： |
全职 | 到职时间： |
随时 |
工作地点： |
广西贵港市 | 月薪要求： |
[]RMB |
意向职位： |
人力资源专员／助理 | ||
其他要求： |
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所属行业： |
跨境电商 | 公司性质： |
民营企业 |
职位名称： |
人事专员 | 所在部门： |
人力资源部 |
职位描述： |
1、负责员工关系基础事务处理，包括人事档案建立与维护、员工花名册更新、劳动合同办理与续签； 2、员工入转调离手续等相关手续的办理，五险一金表格的数据统计； 3、负责员工系统账号、企微账号、商业保险的日常管理。 | ||
所属行业： |
电商 | 公司性质： |
民营企业 |
职位名称： |
招聘专员 | 所在部门： |
人力资源部 |
职位描述： |
1、社招：根据各部门人力需求，完成简历筛选、面试邀约、初试评估及录用全流程，月度招聘完成率良好；参与线下社招面试，保障招聘任务达成； 2、校招：负责校招宣传海报设计制作，参与校园宣讲会现场面试，协助校招项目顺利推进； 3、 内推：统筹内推渠道运营，包括月度内推活动方案策划、新活动编辑发布及效果跟进，有效提升内推渠道入职率，优化招聘效率； 4、招聘分析：每月汇总招聘数据，进行统计分析，评估各渠道招聘效果，为招聘流程优化提供数据支撑； 5、 跨部门协助：在 618、双十一、年货节等电商大促期间支援客服团队，同时协助部门企业文化活动顺利开展。 | ||
所属行业： |
电商医美 | 公司性质： |
民营企业 |
职位名称： |
招聘专员 | 所在部门： |
人力资源部 |
职位描述： |
1、负责维护招聘网站，完成候选人邀约、面试及录用跟进工作，按时完成每月招聘指标； 2、办理新员工入职手续及劳动合同签订，与人才发展中心培训对接； 3、负责门店招聘海报的设计制作，每月为门店定制招聘海报。 | ||
| 1、行政综合素养：热爱人事行政工作，具备良好的公文写作基础和信息整合能力。做事细致耐心。 2、执行与组织：具备较强的服务意识和团队协作精神，愿意主动做协调，执行类的工作。 3、良好的韧性：面对挑战性或不擅长的领域，有良好的学习毅力和抗压能力。 4、职业稳定性：历经职场初期的探索，现已明确将人事行政作为终身职业赛道，心态归零，情绪稳定，长期深耕，与公司共成长。 |
人才类型： |
普通求职 | 相关经验： |
[]年 |
外语语种： |
第二外语： |
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外语水平： |
二外水平： |
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普通话程度： |
计算机能力： |
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其它特长： |
阅读、兵乓球、羽毛球。 | ||
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